原子力エンジニアリング株式会社

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社員向け教育・研修

新卒者の方や、まだ経験が浅い方向けに、仕事に役立つスキルと経験を身につけ、一人前のエンジニアになるための「独り立ちプログラム」を用意しています。

また、経験者の方には、得意分野を活かしたポジションで活躍していただける様、スキルや経験に応じた「エキスパートプログラム」をご用意致します。


プログラム・研修制度

「独り立ちプログラム」では、現場の知識が豊富な上司と相談しながら1年間の目標を設定し、現場の仕事に直結したスキルを実践的に身につけることで、配属先に無理なく溶け込めるようサポートします。

その他にも、それぞれのキャリアステージに合った世代別・階層別・海外の研修などを用意しています。

研修の流れ

フォローアップ研修
フォローアップ研修

中堅社員研修
中堅社員研修

海外研修
海外研修


資格取得支援制度

社員一人ひとりの技術力向上のために、業務に必要な取得推奨資格を設けており、個人任せではなく、会社として資格取得をサポートする環境が整っています。

資格取得の為の費用支援として、受験料・交通費を全額支給しています。また、試験の難易度及び業務関連度で資格をランク別に分類し、取得した資格のポイントを加算する「マイスター制度」では、ポイントに応じて給与を優遇しています。

社内の合格者が指導にあたる勉強会・講座や社外の講習会を合わせて活用することもでき、社員からも大変好評です。

資格取得支援制度

第1種放射線取扱主任者試験の勉強会
第1種放射線取扱主任者試験の勉強会

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